Le département du Travail des États-Unis est une agence exécutive de niveau ministériel du gouvernement fédéral, créée en 1913. Sa mission principale est de favoriser, promouvoir et développer le bien-être des travailleurs en améliorant les conditions de travail et en favorisant les opportunités d'emploi rémunérateur.
Cette agence fonctionne en faisant appliquer plus de 180 lois fédérales du travail qui régissent les normes sur le lieu de travail, y compris les réglementations relatives à la rémunération, aux avantages sociaux en matière de santé et à la sécurité de la retraite. Elle soutient également le marché du travail en aidant les employeurs à entrer en contact avec les travailleurs et en encourageant les processus de négociation collective afin de garantir un traitement équitable dans divers secteurs.
En tant qu'organisation mère du Bureau of Labor Statistics, le département joue un rôle essentiel dans le suivi des indicateurs économiques clés. Par exemple, il collecte et publie des données sur le taux de chômage national et l'indice des prix à la consommation, qui fournissent aux investisseurs et aux décideurs politiques des informations cruciales sur la santé de l'économie dans son ensemble.